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模具主管东莞市钜欣电子有限公司惠州-博罗县1-2万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责模房的统筹规划及日常管理;2、模具生产计划的制定及实施;3、主导模具设计及加工生产;4、五年以上精密塑胶模房管理经验;5、精通塑胶模具的设计与注塑成型;6、熟练操作磨床、铣床、CNC、火花机等各类塑胶模具加工设备;

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日语制造课长/制造系长(深圳招聘)东莞市拓能电子科技有限公司深圳1-1.5万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招聘职位:制造课长职位要求:***、30-38岁左右,学历不限,5年以上相关工作经验。懂日语,有日企工作经验者优先。过往工作稳定性强。1.巡视检查生产设备、员工作业、生产现场、落实整体5S;2.生产计划实施进度的监督与跟进;3.协调生产车间内各班组的工作;4.对生产车间异常状况进行处理及跟进;5.生产车间的其他管理工作6.有车载产品制造管理经验者优先薪资福利1. 薪酬福利:五天八小时制,购买五险一金;并发放年终奖金(3个月左右)。2. 食宿安排:免费提供食宿;             提供优越的住宿条件(内设空调,洗衣机,饮水机);             外宿者可享有住房补贴(外宿者补贴460~800元/月),课长级别1000补贴。3. 有薪假期:按国家劳动法享有年假、婚假、孕假、产检假、产假、陪产假、哺乳假、有薪病假等。4. 培训晋升:入职培训、外部培训、日语培训等。5. 员工活动:不定期举行丰富的业余文娱活动,丰富大家的生活;   如:篮球比赛、羽毛球比赛、象棋大赛、桌球比赛、登山活动等6. 工作环境:办公室或生产车间宽敞干净,设有中央空调,阅览室、自动售卖机等。7.其它:①一年一度健康体检②一年一度外出旅游③每年的6月~10月发放高温补贴④一年一度暑假(高温假)----------------------------------------------

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生产/技术总监东莞市幸达服饰辅料有限公司东莞25-35万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、有知名品牌服饰产品线的研发或生产运营工作经历;2、有成衣的版型审核工作,制定版型标准,服饰辅料工艺标准的经历;3、有供应商管理培养指导能力,负责技术培训,负责大货产品的技术标准审核确认;4、有知名品牌服饰的潮牌新业务的技术开发管理工作,负责制定潮牌服装的一系列技术标准,为公司潮牌新业务的飞速发展提供高品质的产品,更好的满足了消费者需求。

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总体设计工程师成都比智数字企业管理合伙企业(有限合伙)成都-郫都区30-50万/年07-04

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1负责导航定位通信应用系统总体论证、系统设计等工作;2编制研发过程、竞标等相关技术文档;任职要求:1 导航、授时、电子工程、电子对抗、通信工程等相关专业本科(5年以上相关工作经验)、研究生(2年以上相关工作经验)或博士以上学历;2 具备导航、通信、对抗等系统、设备论证、设计、研制相关工作经验优先;3 具备系统仿真、系统设计相关基础;4 具有良好的沟通能力和团队合作精神。

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副总工程师三峡大学(湖北)设计咨询研究院有限责任公司云南分公司昆明-盘龙区0.8-1.5万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责1、根据客户需求,制定出相应的技术方案和标价表;2、能适应经常出差拜访客户,跟踪项目总体进程;3、通过公司培训后能掌握技术特点,能完成技术支持工作,与客户能进行顺利的技术交流。任职资格1、学历大专以上;2、理工类相关专业优先;3、开朗、勤奋,有良好的沟通、分析能力及团队合作精神;4、良好的口头表达能力及学习能力。

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研发经理广州市夜太阳舞台灯光音响设备有限公司广州-花都区1.5-2万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、协助总经理做好各项研发战略及年度研发工作计划,研发部日常研发进度跟踪及管理工作。2、负责主持公司研发与技术对接工作,领导研发部门,优化研发管理制度,组织实施月度、季度、年度工作计划,完成任务目标;合理分配研发任务,对项目周期、人员配置以及工作进度进行总体把握。3、参与产品开发各阶段评审,确保产品开发质量。4、所有技术文件的确认与批准(产品规格书、生产BOM表、工艺文件等)。5、组织进行开发总结、设计验收工作会议。6、组织编制产品工艺流程,解决生产中出现的技术问题,做好生产技术准备和工艺技术服务工作。7、指导新产品的选型,基本结构确定和改进,并督导产品开发的节能工作,力争用最低的成本做出高质量的产品。8、新产品、新技术研发成功后,对其申请专利、专利项目申报工作。任职要求:1、大专以上学历,电子技术、光电技术等相关专业,精通Protel99、CAD、Pro-e等设计软件,从事舞台灯光技术研发及管理5年以上工作经验。2、  熟悉舞台灯具产品设计、开发、测试,具有光源、驱动、控光等方面的认识和经验。3、能熟练主导从产品立项到批量生产整个研发流程,熟悉灯具开发工艺,能独立编制研发相关规范文件。 4、良好的团队合作精神和管理能力,有开拓创新思想和能力,敬业负责,执行力强。5、熟悉产品开发过程管理及项目输出管理。6、具备较强的沟通能力和团队合作精神,抗压能力强。

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研发总工程师深圳市隆瑞科技有限公司深圳-宝安区1.8-3万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1)、本科以上学历,机械专业或机电一体化,、车辆工程等专业,35—48岁; 2)、10年以上机械结构设计、车辆设计工作经验,有若干个成功设计开发项目的经历; 3)、根据市场和公司实际,独立判断、选定项目,带领团队进行方案设计、试产、投产, 成功的开发项目; 4)、有较高的判断能力、有独到的设想,有独立设计开发能力和带领团队的管理能力; 5)、制定公司年度研发计划、确定产品和技术创新目标; 6)、有汽车底盘设计经验者优先。

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地产项目总工陕西普路特房地产营销策划有限公司西安-未央区1-2万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

地产项目总工岗位具备同行业、同岗位工作经验者优先薪酬待遇从优!!!

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品质工程师佛山市顺元塑胶制品有限公司佛山-顺德区0.8-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1。负责品质控制:1) 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法,以确保品检员明确检查要求;2) 组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查,以确保只有合格的产品才能提交给客户;3) 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品,以防止不良品的非预期使用;4) 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施,并跟进落实;5) 协助工程部进行样品确认,协助生产部、采购部对供应商的评审和考核;2。负责管理检测仪器:1) 负责搞好检测仪器的校验和管理;3。负责质量管理系统的维护,确保其持续有效,不断改进:1)计划和组织管理评审;2)计划和主持内部质量体系审核,向总经理报告质量体系的运作情况;3)组织并公布质量目标考评;4。负责对品检人员的培训,以提高其检查水平;5。协调好品质部、装嵌部的有关工作,对总经理负责。

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工艺品质部经理淮安中民筑友智造科技有限公司淮安-涟水县1.2-1.7万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1.负责工厂生产质量管理、工艺技术支持和模具成本控制工作;2.负责工厂生产全流程降本增效工作的研究与落地;3.负责工艺图纸评审、设计优化以及设计变更的确认和接收。任职要求:1.统招大专或以上学历,机械、土木、材料等相关专业;2.五年以上工艺技术、质量管理类管理岗位工作经验,熟练掌握PC构件产品及生产工艺技术应用方面的知识;3.具有良好的学习能力和分析解决问题能力,有较强成本意识。

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芯片总师广州慧睿思通科技股份有限公司广州-番禺区4-7万/月07-04

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责半导体产品新技术的调研。2、负责半导体新产品的开发流程研究。3、负责半导体企业的新产品的开发过程进行跟踪。4、对芯片企业的产品开发的合理性进行全面评价。5、对半导体企业的新技术开发标准、新产品工艺文件等的开发文件进行审查。6、参与半导体芯片相关的标准制定,并提出合理化建议。7、跟踪和反馈工艺过程管理中的问题及隐患。任职要求:1、硕士及以上学历,博士优先,微电子/半导体、电子、材料、化学等相关专业。2、从事半导体行业、产品开发工作经验不低于8年,有芯片设计开发全流程经验,有MCU、通讯芯片开发经验优先。3、熟练产品的设计、工艺、封装、测试和可靠性等相关流程,熟悉半导体产品的特性及可靠性。

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研发总监中山安铂尔电器有限公司中山2.5-3万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责1.项目规划:负责统筹安排本部门年度新产品开发任务及规划,并制定各项目的开发进度与流程,制订项目总计划;2.项目执行:负责亲自带项目,提交具体的项目计划及建议书;参与项目开发,按年度/月度规划落实项目,确保完成开发任务;3.日常技术攻关:责指导、解决日常工作中的技术难题,解答客户技术提问;4.新品评估与报价:负责新产品评估可行性,整理报价资料。5.ERP系统管理:负责管理ERP系统资料录入、变更规定,不断优化工作流程及规定。6.产品数据管理:负责做好PDM系统模板、流程、角色的建立、维护、指导工作。7.打样管理:负责做好样板房的日常管理,以确保样板的及时完成率与合格率。8.部门人员日常管理:负责做好本部人员的专业知识培训及绩效考核等日常管理工作。9.部门文件管理与制度建设:负责做好本部管理制度的修订与完善部门,程序文件及技术资料文件管理。10.知识产权申报与维护:负责知识产权方面和相关政府项目的申报及维护工作。11.其它常规工作:负责配合做好客户审厂相关工作及其它上级临时安排工作。任职要求:1.基本要求:大专及以上学历,机械或模具、电气等相关专业优先。2.知识经验:10年以上小家电开发设计经验,5年以上开发管理经验。熟悉家电产品开发设计流程与内外结构,熟知五金塑胶模具结构、各种常用材料的特性加工工艺等。3.基本技能:可熟练使用2D、3D设计软件及各种常用办公软件。4.能力要求:有良好的沟通协调能力、创新能力、执行能力与协作能力、组织领导能力。5.个性及品质:公平公正、严谨、成稳、自律、进取、诚信、专业、有责任有担当。

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技术研发部经理慈溪市明业通讯电子有限公司宁波0.8-1.5万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

能力要求1.具备电气,照明行业相关产品技术的知识以及能力,熟悉相关产品的结构、性能、机理、使用方法等;2.具备相关技术管理经验,有能力对下属进行技术指导;3.具有解决问题的能力,在遇到困难和问题时,能对问题进行准确的分析和判断通过多种途径和方式来解决企业经营中的各类技术问题;4.善于学习,具备学习能力,能快速理解并接受新鲜事物、新观念,善于运用策略与获取、加工和利用信息,并用于分析和解决问题;5.具备良好的沟通能力,可以与上级、同时、下属进行顺畅有效的沟通,以便顺利开展工作;6.具备人际关系处理能力。任职条件1.理工专业本科以上学历,有电气及照明行业工作经验者优先;2.具备5-10年以上技术研发及支持工作经验,3年以上技术管理工作经验;3.具备扎实的技术理论基础与实际操作经验;4.熟悉与本企业相关或类似产品的相关技术原理等;5.具备分析和解决问题的能力;6.具备良好的沟通能力和团队合作精神;7.能激发下属员工的工作热情,使其发挥潜力;8.工作认真、负责、细致。岗位职责1.根据企业实际情况,制定公司新产品研发计划,并实施2.组织实施企业新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作;3.指导技术专员负责对企业相关技术情况(包括国内和国外技术)进行收集、分类和汇总;4.组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,做好工艺实验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用新工艺、新技术;5.定期或不定期检查、监督各生产车间技术标准和工艺标准的执行情况;6.及时受理生产车间的技术问题报告,组织相关人员研究问题的性质,提出解决措施与办法;7.对企业发生的质量事故进行技术层面分析和处理;8.保持与同行业企业、协会的交流联络,及时掌握行业动态。9.负责部分产品开发及绘图任务10.负责部分项目跟进及维护工作

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激光雷达技术市场经理/工程师深圳樱吉尔企业咨询管理有限公司深圳-南山区1.6-3万/月07-04

学历要求:硕士|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

您将从事:1、负责MEMS激光雷达产品的市场推广、产品定义与规划、产品性能验证;2、负责激光雷达的市场调研、竞争分析并形成产品数据手册,完成产品立项报告; 3、掌握激光雷达技术发展趋势,与客户进行技术沟通和技术支持;4、协助销售人员开展售前推广工作,缩短产品客户导入的周期; 5、配合产品经理和项目经理开展工作,制定市场推广计划和策略。您需具备:1、硕士及以上学历,电子信息,光电,光学相关专业;2、具备计算机视觉,光电相关产品开发经验;3、熟悉3D深度感测相关应用,或对其应用有兴趣;4、了解电子产品NPI流程,或熟悉手机客户器件认证流程。您将获得:1、 环境:开放明亮的办公环境、和谐互助的团队;2、 工资:优于市场行情的岗位薪酬,让您价有所值;3、 奖金:根据员工绩效表现和团队业绩,提供丰厚的绩效奖金和年终奖金;4、 五险一金:养、失、工伤、医疗、生育、公积金,一切为您保驾护航;5、 节日:节日福利和免费旅游,让我们一起去看看世界到底有多大;6、 活动:在这里除了工作,我们还有定期的娱乐和趣味活动;7、 培训:公司为员工提供多种培训,并提供资助选送部分员工参加外部培训,让您在知识的海洋畅游,一起与同事们共学习、共进步;8、 晋升:公司将为有能力的你提供宽广的职业晋升通道,让你在企业中能得到个人价值的完美展现。我们希望:你是一个执着的人。。你是一个有责任感的人。。你是一个善良而有爱心的人。。只要您有能力,欢迎您来谈您期望的薪资和奖金;我们提供开放分享的平台,来吧,提出您的计划和建议,来这里实现你的人身价值和目标!招聘负责人万小姐QQ号码: 2279567378联系邮箱:hryje1319@163.com

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副总工利基控股有限公司湖北省0.8-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

(1)岗位职责1、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;2、负责制订生产发展规划,审定有关部门年、月度工作计划,并组织实施;3、根据生产运行计划,掌握生产进度,做好各项目协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料;4、定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施;5、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资;6、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理;7、负责各项安全活动的开展,确保监管到位;8、完成上级领导安排的其他工作。(2)任职要求1、本科以上学历,25—45周岁,熟知流化床锅炉系统工艺;2、具备本岗位及以上岗位工作经验至少5年以上;3、具有较强的管理、组织、协调沟通能力;

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设备(工务)主管(能源动力)大连大冢制药有限公司大连-甘井子区1-1.5万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

负责厂区公共设备、设施的维修、维护。 负责公司蒸汽、电、各种水的供给和相关的运行保障工作,负责厂 区动力管线干管的维护修理。 公司工程项目管理 负责设备技术更新、设备采购工作 确保循环水、电力、蒸汽、压缩空气等各种能源供给及外围动力设备的维护、保养、检修等工作。负责编制全厂能源消耗定额,节能减排、节能规划等能源管理办法。 负责工艺机电设备的宏观管理,负责公司设备大、中修的计划及实施,负责公司各工艺、 设备事故的组织与分析,负责工艺机电设备的技术改造 主持项目技术方案、大修计划方案的审定,确保技术方案、大修计划合理科学 监督公司技术改造的管理工作,组织技术协作、技术情报技术信息和技术保密的管理工作, 监督管理设备应急预案,明确过程控制、风险控制、维修链控制以及备品备件合理在库控制 确保设备开动,保证完成产量 完成设备备品备件订购 对设备维修成本的控制 按年度计划完成设备点检、维护、保养,不得因设备故障、备品备件缺少而造成产品损失和偏差; 负责公司安全管理工作的指导、落实,不安全隐患整改工作, 职业健康管理。 组织制订、修订安全规章制度及操作规程和生产安全事故应急救援预案,并审核。 定期组织公司安全管理人员对厂区及生产设备进行巡检,落实本单位重大危险源的安全管理措施。 组织或者参与本单位安全生产教育和培训,传达各类安全会议精神,及安排布置相关安全工作。 特种设备管理,以及特种作业人员培训。 负责公司内消防设施的全面管理,并进行监督检查。 工伤等安全事故。 公司使用的易制毒、易制爆及危险化学品的购买备案、储存使用管理,应急预案的制定 负责公司内部的环保管理工作,废水处理设备的运行。

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总工程师(教授级高工)广东省机械研究所有限公司广州-黄埔区2.5-3万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1.配合领导班子制定公司战略方向,了解智能制造相关行业市场动向。2.全面管理公司所有科研、技术及科研技术项目申报工作;3.主持或参与具体科研及产学研合作工作,参与技术类审核;4.协助公司做好技术经营工作,为开拓市场提供技术支持服务;5.组织新产品、新技术调研和立项,进行技术支持可行性分析和项目申报文件贬值及审核;6.组织策划技术培训与交流;任职要求:1.专业要求:理科全日制高考博士以上学历(如有高级工程师或教授级高工职称可放宽学历要求),机械工程、机械自动化、电气化、信息化等智能制造相关专业背景;2.40-60岁之间;3.工作经历:10机械自动化设备行业经验或多年科研管理经验,5年以上的设备研发管理经验;4.精通数字化智能制造相关技术(协调设计、系统集成、工艺流程管理、质量控制、大数据分析),具有数字化工厂、工业信息化、工业软件顾问及管理、掌握企业智能制造整体解决方案者优先;5.具有良好的沟通表达能力、业务处理能力以及较强团队管理能力;工作地址:黄埔区碧山村,每天有班车往返天河北上下班

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工艺工程师上海运昌机械设备有限公司上海-松江区6-8千/月07-04

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

做过机加工产品。对机加工工艺非常了解。可以按照图纸,排出合理工艺。给各个工序分配合理工时。***了解单件,小批量生产欢迎离退休人员应聘。

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工程副总陕西鑫伟实业有限公司西安1-2万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责集团公司下属各开发项目工程质量、技术、安全、材料、项目发展管理体系的编制及完善工作,并监督实施;2、对项目的前期方案规划进行管控,并组织编制项目总体计划及监督实施;3、编制、审核项目的投资、质量、安全、材料目标的制定,并监督实施,对项目工程管理成效进行考核;4、参与项目管理、合同审核和招标工作,提出专业意见,能够指导项目实施过程中重大技术问题的处理,监督项目技术和质量管理,组织完善技术规范体系;5、工程实施过程中确保设计图纸的贯彻执行,杜绝对设计图纸的随意调整,负责审批各方面因素提出的变更请求;6、负责组织项目工程重大方案的论证及施工方案的审查;任职要求:1、年龄在35-50岁之间;2、工民建、土木工程等相关专业,大专及以上学历,中级以上职称;3、具有多年建筑施工、房地产开发企业同岗位工作管理经验;4、具备优秀的领导能力、沟通能力、决策能力、计划和执行能力;5、具有高度的责任心和事业心,忠于职守,自律性强。

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副总工上海东园电力发展有限公司上海-浦东新区1-1.5万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:1、对各项电力工程进行日常管理;2、施工图纸审核;3、参与各项工程项目的投标事宜;4、遵守公司的各项规章制度,完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、精通电气设备,电力施工规范;2、有电力工程管理和招投标经验; 3、具有团队合作精神。4、有地铁电力工程综合管理经验,做过地铁项目者优先。

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招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
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