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集装箱业务
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急招海运操作深圳市鑫顺源国际物流有限公司深圳-罗湖区0.7-1.2万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责海运订舱,放舱,安排拖车,报关跟踪,制单等海运一条龙操作事宜。2、与客户及时有效沟通,妥善处理投诉与纠纷3、完善后期文件的整理与归档岗位要求:1、全日制大学专科以上学历,国际贸易或物流相关专业优先2、良好的英语听说读写能力,CET-4或以上,熟练计算器,MS OFFICE操作系统3、熟悉货代行业海陆空运的操作流程,拥有独当一面的能力4、强烈的责任心和积极认真的工作态度,具有良好的语言沟通应变能力和较强的抗压能力【薪酬】:公平公正的薪资待遇,提供同行业内较高薪资待遇。严格按劳动法的要求给入职员工配置基础性社保、公积金等福利待遇;【发展通道】:专业通道和管理通道(双轨制发展通道)【办公氛围】:办公环境优越,团队年轻有活力,朝气蓬勃、和谐融洽【节日慰问】:在各大节日如端午、中秋、春节等为员工发放节日慰问品。【假期福利】:双休制,各种国家法定节假日,提供国家标准的带薪年假。【员工活动】:员工生日会,公司旅游,部门活动,不定期组织活动。【季度奖金】:为感谢员工一直以来的贡献,我们根据上一季度的经营情况发放季度奖金。【员工培训】:每周、每月不断有各平台、各职系专业技能培训课程,为员工发展提供了知识及技能的保障。【我们的愿景】打造珠三角地区知名的物流品牌【我们的价值观】责任 创新 分享【我们的团队】朝气蓬勃、敢想敢干、和谐融洽、共同奋斗。【我们对您的期望】诚实正直、阳光活跃、爱岗敬业、勇于挑战【工作地点】:深圳市罗湖区嘉宾路太平洋商贸大厦B座1006-1007室

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海运控舱及配载专员(双休)东方海外货柜航运(中国)有限公司深圳分公司深圳-罗湖区6-9千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:主要负责区域管辖内航线的日常舱位管理,追踪监测订舱数据,参与收货策略的制定。通过监控可用舱位变化和货柜回场率,尤其是大票货客人的做柜情况,协助装载预报及处理与舱位相关的问题,优化装载率。协调并处理货物溢出的问题, 在操作成本控制和客人满意度之间取得平衡。处理航线或舱位变动,争取实时分享变化信息,以及落实应急方案的实施。协助各个内部相关部门完成从订舱到装船的整个操作,优化流程提升服务,达到装载和利润最优化的目标。          岗位要求:大专或以上学历,具有相关经验者优先。英文四级以上,懂粤语优先。沟通能力强,良好的演讲技巧头脑灵活。具备一定的抗压能力和责任心强。掌握熟悉应用掌握并熟悉应用Office(word, excel, PPT, outlook)。          福利待遇:1. 招聘过程中,不收取任何培训费用、保证金、押金等,不扣压员工身份证件。2. 公司除依法为员工办理五险一金外,为每位员工提供完善的商业保险。3. 每年安排体检,员工活动等。4. 公司为员工提供各种与职位相关的知识、技能培训。5. 公司竞争机制完善,为每位有才能的员工提供公平、公正的晋升机会。6. 法定节假日休假完全按国家有关规定执行,业务部门作息时间视业务情况另行安排。

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集装箱船舶配载(宁波)美森轮船(上海)有限公司宁波分公司宁波-海曙区6-8千/月07-04

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

Position Summary:1. Take charge of vessel stowage plan and optimize vessel stowage;2. Coordinate with terminal and related party to keep vessel sail on schedule and in good sailing condition.Responsibilities:1. According to central planner and chief mate request to make a stowage plan;2. Coordinate with terminal, keep containers to load on board in accordance with company and Customs rules;3. Maintain our vessel berth window in terminal;4. Assist manager to settle exceptional issue about vessel;5. Assist T/S operation to complete some task;6. Other issues in related to operational job.Requirements:1. Bachelor degree with major in shipping;2. 2 years above of related work experience;3. Know vessel basic technical knowledge;4. Good English skills both verbal and written.

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海运操作上海升笙国际物流有限公司上海-虹口区4-6千/月07-04

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.负责提单确认、文件归档、确认账单2.发预报、上舱单、查提货3.签提单、确认保函能力:1.有相关工作经验,且熟悉平台截单工作优先2.熟悉电脑操作和办公自动化3.有良好的沟通能力和组织协调能力4.工作严谨认真,有条理,有责任心,态度积极向上5.工作细心、责任心强,具有较强的服务意识和团队精神职能类别:单证员货运代理

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国际物流业务员深圳市长帆国际物流股份有限公司广州分公司佛山-禅城区0.5-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.通过网络,电话,展会等渠道开发贸易公司,工厂及海外采购商,建立有效的客户档案;2.了解客户海运需求,制定可行性跨境物流方案,充分利用公司优势资源来提升客户忠诚度;3.建立完善的客户信息系统,维护持久的客户良好关系。岗位要求:1.大专以上学历,国际贸易、英语、物流报关等相关专业优先考虑;2.性格乐观,强烈的进取心,吃苦耐劳,有较强的学习能力强、协调沟通能力和抗压能力;3.有贸易海运相关销售经验,并致力于在跨境物流行业发展优先考虑;4.具备英语基本沟通能力。福利待遇:1.入职当月即买五险一金2.上班时间:8:30-18:00,周末双休,员工享受有薪年假,病假,婚假、丧假及产假,国家规定休假3.节日福利,生日福利;4.一年一度年度海外旅游,年度体检;5.一年四季的季度旅游,不定时聚会活动;6.年轻的团队,轻松的办公氛围,让你有一个舒适的办公环境;7.具有完善的晋升机制,提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展。8、底薪3000+高提成

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海运操作OfficerUPS厦门6-8千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

  工作职责:  1.      收取客户海运订舱委托, 与国外客户确认船期、柜型等重要信息。  2.      安排向船东订舱,录入相关内外部系统并跟进订舱确认。   3.      与客户、船东协调确保船期按确认执行。   4.      跟进货物状态更新、单证制作及船开后的开票、收款、放单事宜。   5.      确保优质的客户体验及协助完成公司、部门的各项业务指标。   要求:  需有单证或海运客服经验  有志于在物流行业长期发展。  1.      有国际贸易、外语、物流等相关专业背景, 或有1-2年国际货运代理行业经验。   2.      英文写作、阅读无障碍, 可与国外同事及客户顺畅沟通  3.      耐心、细致、高效、合作  

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海运操作陕西合荣国际物流有限公司西安-高新技术产业开发区4.5-6千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责集装箱海运出口操作工作,同客户和订舱口、车队的接洽、沟通;;2、负责海运航线业务单证的制作及审核,及时妥善解决货运过程中出现的各类问题;3、根据公司安排和实际需要在每个具体的操作环节与各个供应商进行协商合作;4、确保提单及其它文件流转;系统录入应收应付费用、安排开票、关帐;5、能与相关客户保持良好的沟通与联系,及时反馈客户所需或遇见的问题;6、有较强的沟通能力,一定的抗压力,有吃苦耐劳、较强的敬业及团队合作精神。职位要求:1, 大专或以上学历;国际贸易、航运、物流类相关专业,有相关领域业务操作经验优先;2, 英语 4 级或以上,听、读、写熟练,口语流利;有良好的书面沟通表达能力3, 熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;4, 熟悉海运出口(物流)操作流程,相关工作经验为佳;5,有敬业精神及责任心,擅于沟通,性格热情开朗;6,能独立思考、有团结协作精神、处理事务能力,遵纪守则。薪酬福利:1、五险一金、餐饮补贴、通讯补贴、交通补贴、节日福利、绩效奖金、年底双薪、带薪年假等;2、年度体检3、享有国家法定的假期,工作时间:周一至周五,上午9点至12点,下午1点半至6点。

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码头操作/船舶集装箱配载/Marine Operation美森轮船上海-黄浦区0.8-1万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

Position Summary:Take charge of vessel stowage plan in Shanghai and optimize vessel stowage;Coordinate with terminal and related party to keep vessel sail on schedule and in good sailing condition.Responsibilities:According to central planner and chief mate request to make a stowage plan.Coordinate with terminal, keep containers to load on board in accordance with company and Customs rules.Maintain our vessel berth window in terminal.Assist manager to settle exceptional issue about vessel.Assist T/S operation to complete some task.Other issues in related to operational job.Requirements:Bachelor degree with major in shipping.2 years aboves of related work experence.Know vessel basic technical knowledge.Good English skills both verbal and written.

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海外销售 Overseas sales深圳市三联国际物流有限公司深圳15-20万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.依托公司平台开发海外市场,通过电子邮件、SKYPE等方式同国外货代同行及采购商进行沟通;2.面向海外同行及海外买家推广公司的国际货运代理服务及公司优势航线;3.为客户提供优质的物流解决方案;4.对客户进行有效跟踪与维护。任职要求:1.大专以上学历,英语4级以上,听说读写流利;2.对外贸货代流程有一定的了解,熟悉常用外贸术语/条款,一年以上货代海外销售工作经验者优先;3.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及营销技巧;4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5.具有团队协作精神,善于挑战自我。有责任心和上进心,积极乐观,能承受较大的工作压力。 联系方式:Amy@ae-first.com 

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海运市场商务员深圳市捷美达国际货运代理有限公司深圳-福田区8-10万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、协助市场部经理制定海运市场商务计划执行,维护。拓展海运市场份额。2、协助经理整理价格,及时处理业务部工作中遇到的问题,负责跟进公司分配的客人。3、对海运客户和业务部反映的海运问题,及时解决或做好记录,反馈给经理。4、维护和开发海外代理业务。5、处理完成领导交待的各项辅助性工作.待遇:工资+提成+全勤奖+社保+公司各项福利职位要求:1. 大专以上学历,有一定的国际海运工作经验。2. 有一定的英语基础,具有一定阅读、邮件书写的能力,熟练使用office等办公软件3.善于沟通,擅长人际交往.善于合作,有团队合作精神、有责任心、吃苦耐劳4.能服从安排,虚心接受培养并能保时保质保量完成工作5. 具有商业服务意识,能适应较大的工作压力及处理问题的能力工作地址深圳福田区华联大厦

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海运销售青岛昭阳国际货运代理有限公司青岛-市南区6-8千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

 岗位职责:1、根据要求完成公司的业务指标;2、能独立揽货、积极开拓市场3、开发新客户,建立完善的客户资料,完成销售任务;岗位要求:◆ 一年以上的货代销售的从业经验优先考虑;◆ 有意向往销售管理岗位或外口岸分公司负责人发展的优先考虑;◆ 大学专科及以上学历,良好的客户沟通能力;◆ 较强的工作责任感和服务意识;◆ 有良好的团队合作精神,有敬业精神;◆ 具有独立的分析和解决问题的能力;◆ 良好的沟通技巧和说服能力。

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班轮出口操作宁波港东南船务代理有限公司宁波5-8千/月07-04

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

一、任职资格:1、大学全日制本科及以上,大学英语四级或以上,行业口语及书写应用熟练;2、处事认真负责,有良好的沟通能力;3、具备良好的团队协作精神,能承受一定的工作压力及值班任务;4、稳定性好,有相关行业经验者优先。二、岗位职责:1:出口订舱及预配流转:接受客户EDI订舱报转发船公司,确保预配舱单正常流转海关。2:船靠前,收集危品资料及预配舱单资料。3:船开后,提供船东所需资料供其核对用。4:受船东客户及货代客户委托,办理改配、落货业务,并将结果及时反馈客户。5:受船东及客户委托,处理空箱出口及调运业务,若有查验,安排查验及放行。6:改单业务:受客户委托,根据改单情况给予客户合理建议,并制作相关单证向海关申请改单。7:协助处理船东委托的其他业务或口岸单位要求协助处理的事宜。例如:船公司提单确认工作,目的港舱单申报核对工作。8:每月根据船公司船期表制作月船期表。9:每月对相关文档根据归档规则进行电子归档或纸面归档。10:及时处理货代提出的各种问题。三、薪资福利:薪资绩效体系:基本薪资+绩效+月度奖金+年终奖金等;社会保障体系:养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+住房公积金+商业保险;培训方式:专业培训+内部培训;休假制度:法定年假+法定假期+调休+小时假;员工关怀:免费食堂早/午餐+生日会+节日福利+公司旅游+定期体检+各项补贴等。

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销售货运代理集装箱业务上海鸿茂国际物流有限公司广州分公司广州-越秀区3-4.5千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位工作描述:1.通过电话、网络、论坛、陌拜等方式寻找新客户。2.分析、整理筛选潜在客户,达成交易。3.深度了解客户需求,维护老客户,开发新客户,保持业绩持续增长。4.协助财务回收相关运费。5.开拓事业,挑战高薪职位要求:1.学历、性别:不限2.工作经验:有国际货运营销业务或外贸等相关工作经验,有一定的客户资源和人脉者优先。3.目标清晰、行思一致。4.沟通能力:有较强的亲和力,善于沟通,善于营造和谐的沟通氛围。5.心态:有较强的学习能力、责任心强,愿意挑战、承受压力和快速成长。PS.欢迎应届生投递简历。 请勿重复投递谢谢!

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货运代理业务员(海运代理)万全现代物流股份有限公司福州分公司福州-鼓楼区0.2-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作地点:福州 厦门 南平 邵武 福安 福鼎 莆田 漳州 龙岩 泉州工资待遇:月薪2--8仟 上不封顶1、负责承揽国际海运集装箱业务;2、利用公司内部资源及网络资源,分析和挖掘客户数据库中的销售机会,建立和维护客户档案,销售物流产品、服务及解决方案;3、处理客户询价报价,管理销售机会和销售活动;4、制定销售计划,进行销售预测,完成预算销售目标;5、了解和反馈最新的市场和客户信息。要求: 1、热爱营销,性格开朗,口齿清晰,吃苦耐劳,学习能力强,善于独立开发客户资源。           2、具备良好的客户服务意识,为人忠诚上进,言语大方得体

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资深海运销售员天津航星国际货运代理有限公司天津-和平区0.8-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、按照公司要求,进行市场开发维护工作2、通过各种渠道拓展客户任职资格:1、本科以上学历,接受过物流管理、项目管理以及销售流程培训,男女不限2、2年以上物流行业销售经验者优先3、踏实、肯干、能吃苦耐劳,熟练使用OFFICE办公软件4、勇于承担任务并主动挑战新目标,善于沟通,学习能力强5、富有创新意识和良好的团队协作精神,乐观,积极,服务意识强

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货代销售华泓国际货运代理(中国)有限公司苏州分公司苏州-相城区0.6-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

岗位职责:1、通过公司提供的渠道,主动发掘进出口外贸代理业务的潜在客户,积极开发市场,完成销售任务;2、拜访客户,为客户提供专业的咨询、报价、服务;3、维护、管理客户关系,完善客户的操作流程;4、完成部门主管安排的日常事务,工作计划及销售任务,定期汇报工作计划和进程;5、根据公司提供的信息对客人进行维护和开拓,并及时向部门负责人回报客户的反馈信息;职位要求:1、专科以上学历,有良好的英语能力,物流、货代或国际贸易专业优先。 2、具有一年以上的国际货运销售经验。具备独立揽货的能力,有丰富的客户渠道和货源。 3、了解货代行业操作流程,熟悉上海地区国际贸易和货运市场。 4、善于沟通,具有良好的组织管理能力和团队合作精神。 5、有从事过港台、欧地、拼箱、亚洲航线销售经验的优先考虑。工作时间:5天8H,09:00—12:00  13:30—17:30薪资组成:底薪+提成+津贴+福利福利待遇:1、五险一金,补充意外险2、13薪3、年终奖(达成年度目标情况下)4、年度旅游+定期团建5、节日福利6、生日礼金等

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物流业务经理(惠州/深圳)深圳市华富康供应链股份有限公司深圳-福田区0.6-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责组建和带领业务团队开拓分公司的物流销售业务(城市配送/专线业务),完成月度销售任务。(1)全面负责分公司销售业务,组织执行销售策略及新业务领域的开发;(2)根据客户需求,结合公司运力情况,协助制定有效运营方案,完善运营,确保完成客户考核指标;(3)执行销售岗KPI考核和业务工作流程;(4)前瞻性地了解的市场走势和变化,搜集市场信息和竞争对手动向,进行针对性市场分析和调研,并汇总提交销售报告和业务建议。2、客户管理(1)维护与客户良好的合作关系,确保保持长期稳定的业务关系;(2)时刻关注并满足客户需求,结合公司的发展,扩大与客户的区域合作范围;(3)对新客户进行信息收集、拜访、提出解决方案。3、应收帐款管理和内、外部成本控制(1)严格遵守公司的财务制度,对应收账款负责;(2)对销售费用进行有效控制。任职要求:1、大专以上学历,专业不限,物流、市场营销相关类专业优先;2、3年以上物流企业营销岗位工作经验,具有第三方物流或渠道物流、综合物流成功的营销案例或在当地有物流市场资源者优先;3、熟悉配送行业解决方案,有销售渠道或具有丰富的客户资源(电商类、商超连锁类、消耗品生产制造企业类、物流快递网点类等有城市配送需求的客户)及客户关系,借助公司的平台和支持就可以直接产出者优先;4、有较强的市场开拓和创新能力,良好的客户开发、沟通谈判技巧;5、有较强的事业心,有实现自我价值的激情。额外补贴:退伍军人表现优秀年度度奖金 : RMB0-RMB6000/年度,按年度发放,自入职当天起计算,每工作满一个完整年度,该奖金将在入职后的第13个月发放 ,入职不满一个完整年度的,没有年度奖金

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收入分成制业务伙伴深圳市森邦国际货运有限公司深圳20-30万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

要求:性别不限,熟悉珠三角进出口海运市场,业务熟练,有稳定的客户群,有强烈的进取心和开拓精神,能认可和执行公司的理念和管理制度,适合在家办公的人士或跨行业***者。工作描述:业务伙伴与公司达成合作协议后,在各自所在的城市区域以公司名义开拓FOB指定货、海外代理和直客市场。待遇:公司提供行业一流的商务运价资源、财务资金支持和客服保障,为业务伙伴打造优质高效的操作平台服务,并给予业务伙伴高达6成的业绩分成。详情面议。请有合作意向且励志成为高收入行业精英的有志之士尽快投出您的简历,我们期待与您携手合作,共创双赢。

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国际货运销售主管浙江三润国际货运代理有限公司杭州-上城区10-15万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、维护公司老客户及已有资源的进一步开发。2、根据公司战略和长期发展规划,组织部门并协同其它部门共同完成公司的销售目标、年度营销规划;3、开发进出口市场业务,开拓进出口货运市场,通过市场和客户分析、趋势及机会分析,制定销售策略,组织销售工作开展,确定公司未来的目标和潜在客户;4、协调与公司其他部门的关系,保证运作顺畅;5、熟悉海运、空运进出口物流,门到门操作流程;6、负责销售团队对客户应收帐款的管理。职位要求:1、大专以上学历,国际经济与贸易类相关专业,熟悉进出口及货物运输流程;2、有一年以上海、空运进出口销售经验,其中一年以上销售团队管理经验;3、有诚信,有担当,有责任感,有团队精神。                                                                4、一经录用待遇从优,公司拥有COSCO的平台,足够你大显身手,成就自我。公司氛围和谐,给你足够动力!

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操作主管宁波德骏国际物流有限公司宁波-江北区6-8.5千/月07-04

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责进出口运输全程操作的管理,包括订舱、协调、调度、异常的跟踪、及时处理等;2、指导和监督操作有关工作的及时性、准确性;与各个部门进行有效沟通,高效解决问题;3、及时结合系统和人员架构拟定操作新流程新标准。做好成本控制和额外费用损失的预防等内外部的管控措施并有效实施;4、熟悉与操作有关的业务流程及车队仓库及码头堆场等作业流程,能指导部属解决问题,并有序开展部门培训工作;5、有效检测操作系统的运行和管理工作,监控/评估物流供应商的服务绩效;6、擅长辅导培养新人,阶梯式培训发展,执行绩效管理的考评,促使团队业绩进步。岗位要求:1、熟悉报关、报检流程,及时掌握外经贸、海关、商检的新政策、新信息,制定相应的解决方案及操作作业系列程序;2、有较强的沟通能力及团队合作能力,并且善于处理各种突发事件;3、熟悉各岗各环节运输注意事项,善于总结深入提炼管控三要素;4、有效积极实施和执行公司委派的指令,上通下达。主动跟进反馈。与时俱进学习和宣传有利于公司管理的团队发展的科学理念。

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