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课程运营主管上海高顿企业管理咨询有限公司上海-虹口区1-1.5万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、制定课程推广计划,跟进每个环节的执行,包括合作渠道的落地、课程推广活动安排等;2、课程上架与发布,包括课程资源对接、课程评价管理、课程内容管理、排课管理等;3、课程推广复盘,总结运营效果,输出课程运营报告。4、了解课程特点,做好课程数据分析工作,及时反馈课程情况;5、对接讲师团队,策划相关课程,负责录播以及直播等课程的上线;6、协调资源,推动课程设计、开发、测试、上线,确保课程的性能和体验;7、定期进行数据分析,与教学研发团队一起不断提升课程体验;任职要求:1、2年或以上课程或教学产品工作经验;2、对用户的需求点能够准确判断,有互联网思维和营销思维;3、具备良好的项目统筹能力、沟通能力;4、有创新意识,学习能力强并有高效的执行力;

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校长 (直营校区、高薪机制)珠江钢琴艺术中心福州-台江区1-1.5万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

工作职责:1.负责带领、培养校区的销售团队,确保完成校区的销售任务和业绩指标;做好相关的团队管理和培训工作,带领团队成员快速成长;2.负责校区的日常运营工作,销售团队及教师团队工作的支持与管理,以及总部安排的其他相关工作;3.优化校区的人力资源配置,贯彻总部的各项制度,创造良好的工作氛围;4.校区日常管理:校区环境、安全管理、协助制定和完善校区发展过程中所需要的各种规章制度、流程等以及跟进执行情况;5.教学质量的把控、教务的跟进以及学员服务工作的跟进等;6.数据分析与把控:跟进各类客户数据及时记录和更新(系统/报表)、每月相关数据汇报、个人到团队业绩分析与工作总结反思,协助组织校区活动和市场推广活动等,并为公司各种营销活动等提供反馈及建议。任职要求:1.大专及以上学历,专业不限,具备3-5年教育培训行业相关销售管理以及团队管理经验;2.思路清晰,结果思维导向,较强的沟通表达能力、换位思考能力,组织协调能力以及良好的解决问题能力;3.亲和力强,做事认真负责,勇于承担,良好的服务意识。上班时间:早班 9:30-18:00 晚班:13:30-21:00 (周一、周二休息,周末全天班,周三至周五早班或晚班)加入我司,您将能享受到如下福利:1. 竞争力的薪酬待遇:珠江埃诺将根据小伙伴的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的小伙伴保持有竞争力的薪酬增长;2. 将为所有小伙伴购买五险一金:养老、医疗、工伤、失业、生育险以及住房公积金;3. 完善的假期组合:完美的假期组合(双休、法定假期、带薪年假:5-10天);4. 年度体检:提供每年定期的健康检查;5. 带薪培训:带薪参加专业的入职培训、主题培训、项目培训等,帮助快速提升,融入团队;6. 报班优惠:在珠江钢琴艺术中心报读课程,员工子女可享受超级优惠,亲戚朋友也可以享受优惠,不限校区,全城通用。

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教务员广东岭南职业技术学院清远5-6万/年07-04

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:非营利组织|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责    1、负责协助院长做好学生期中、期末考试、考查及补考工作,负责试卷的收交、装订发放、存档,以及学生考试成绩的统计与汇总;    2、按计划要求收集教师的教学资料并做好检查、统计、汇总等工作;    3、参加有关教学工作的各种例会,配合院长做好教师的出勤、考核、会议记录等工作;    4、配合院长做好与其他二级学院教学内容与教学质量的沟通与落实工作;    5、协助院长做好教学信息平台的跟进工作,做好教师高等职业院校人才培养工作状态数据采集与管理系统工作;    6、协助教学院长做好本院学院教师的教、科研等方面的管理研究工作,督促各教研室做好网络课程等数据平台;    7、配合院长拟定博雅教育各项制度、学分管理细则以及小程序的运营管理等。    二、任职资格    1、具有一定的行政及教研教改能力,有一定的教科研成果、教学成果奖以及具有教育学、教育心理学、管理学等相关专业背景者优先。    2、具有良好的文字语言表达能力及数据处理能力,能熟练使用Word、Excel、PPT、PS等办公软件;    3、具有一定教学实践能力和学生管理经验,能组织开展各类实践活动课程,善于组织学生开展创新创业项目、各类拓展以及团队建设等活动;    4、工作认真负责,积极主动,有责任感,工作踏实,服务意识及执行能力强,具有较强的团队合作和开拓创新精神。    上班地点:广州、清远三、联系方式(地址、电话、联系人)联系电话:020-22305631 联系人:郭老师、黄老师地 址:清远市清城区东城街道大学东路(清远校区)广州市天河区东圃大观中路492号(广州校区)

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运营校长珠海市夏越教育投资有限公司珠海-香洲区10-15万/年07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据区域年度目标,制定并独立完成项目年度创收目标2、制定、优化及落实完成合作机构学生与家长的服务和成交流程3、监控合作项目进度的顺利进行,提出并推进合理建议,不断优化合作多方的各环节流程4、合作方的管理与维护,保持稳定合作关系,并积极通过推动转介绍等方式拓展新合作机构5、完成上级交代的其他工作任职要求1、大专及以上学历,2年以上教育行业Top CC背景者优先考虑2、对教育行业有较深认知,针对K12客户能制定和执行日常服务和转化工作3、服务、销售意识和驱动力强,能够积极主动的推动项目进展4、良好的沟通协调和突发事件处理能力,合理处理与友商的合作关系工作地点:夏越教育(明珠校区)/夏越教育(夏湾校区)/夏越教育(斗门白藤校区)每个校区各招聘一名运营校长,欢迎自荐~

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罗湖班主任+双休+五险一金深圳市小码教育科技有限公司深圳-罗湖区0.8-1.5万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1、充分了解学生情况,能快速根据学生要求配置教师; 2、熟练运用excel,高质量地排出学生课表,***时间发予学生家长处确认; 3、***时间将课程信息通知相关课程教师,并于再三确认授课时间、地点等信息后录入教务管理系统; 4、清楚公司全部老师的基本情况,对每个老师的教学风格、水平、特色、个性等资源掌握清晰,确保师资资源利用***化; 5、做好各教师课时及学生剩余课时的详细统计; 6、帮助学生及老师安排请假或其他突发事件造成的课程调整事宜; 7、以身作则,为营造积极进取、互帮互助的教师队伍做贡献。 任职要求: 1、具有较强的逻辑和统筹能力,思维敏捷, 2、工作认真负责,细心谨慎; 3、有较强的服务意识及沟通、协调能力; 4、具有亲和力,有耐心和细心,具备较强的抗压能力; 5、乐观开朗,积极向上,能够始终保持专业精神和职业操守; 6、有教育培训机构助教经验及相关工作经验者优先。 薪酬福利待遇: 1、完善的岗前培训 ; 2、享受公司额外带薪年假、餐补; 3、广阔的职业提升空间,公平的晋升机制; 4、良好的工作环境和团队氛围; 5、丰富的公司员工活动。

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教学助理合江县文化街幼儿园泸州4.5-6千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.教学管理2.与家长沟通3.拓展生源

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教务部主管广州市艺源职业培训学校广州-荔湾区0.8-1.2万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:非营利组织|公司规模:少于50人

岗位内容:1、全面统筹教务部的日常运行工作,对本校区教务人员做好培训管理监督工作;2、管理学校学员排课安排,调度教室;3、管理学校全职老师及***老师排课安排;4、负责处理教学过程中各类问题,协调各部门的工作;6、日常处理学员咨询、投诉、并给学员满意的答复;7、管理校区学员续费工作及学员口碑转化率等工作;任职要求:1、大专及以上学历,本行业工作经验2年以上,熟悉教务各类管理工作,热爱教育;2、有良好的团队合作精神,较强的沟通能力、协调能力和执行能力;3、熟练使用办公软件,较强的数据处理和文字表达能力;工作时间:9:00-12:00    13:30-18:00   单休,购买五险一金

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辅导员/五险一金/带薪年假广州执力教育科技有限公司广州-天河区5-8千/月07-04

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责组织开展所带班级学生的思想政治教育工作;抓好学生的素质教育、道德教育、心理健康教育;2.开展优良学风建设,负责所带班级学生的日常安全教育和各项学生管理常规工作;3.负责学生综合素质测评的组织、评审及先进班集体的评选工作;4.组织学生积极参加校内各类文化艺术体育活动和竞赛活动;5.协助开展招生工作。任职要求:1.本科及以上学历,教育相关专业优先;有带班经验者优先;条件优秀者,可放宽至大专;2.熟练使用办公软件;3.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;4.热爱教育事业、有耐心,工作踏实,细致认真;5.具有优良的职业操守,较强的敬业精神;6.身心健康,性格开朗,能接受住宿。员工福利:1、周末双休。2、入职购买五险一金。3、享受国家法定节假日+带薪寒假。4、享受生日福利、节日福利,不定期组织聚餐及年度旅游等团体活动。5、年度优秀员工奖项和年终奖金。6、享有学习培训福利,为员工的职业发展提供广阔的成长空间。

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市场主管徐州卡巴教育科技有限公司徐州-云龙区0.5-1.2万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.组织安排日常推广工作;2.辅助市场活动专员或市场推广专员完成渠道洽谈及渠道合作;3.整理收集来的潜在客户的信息。岗位要求:1.大专及以上学历,有1-2年教培行业市场推广经验或团队管理经验;2.性格外向,积极主动,善于沟通,敢于表达;3.有责任心,学习能力强,有一定的抗压能力。

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教务总监江西敏思酒店管理有限公司南昌-新建区6-8千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1.保证学员在校区正常学习所需的各类服务性工作2.有效与任课教师沟通,按流程协同学员管理,为学员提供专业课相关服务3.协助校长与教师完成学员升学(续读)工作4.学员活动的组织与策划5.对教学质量和学员满意度进行调查分析6.了解学员的思想动态及时给予解决7.受理学员投诉、跟踪处理结果8.协助校长完成校区的日常管理工作 岗位要求1、大专以上学历,教育学专业优先;2、热爱教育培训行业,喜欢传统文化;3、有爱心、责任心,具有亲和力;4、善于沟通,具有合作精神,能适应工作压力;5、性格开朗、***。

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教学主管(高底薪+高提成)武汉市江夏区博学文化培训学校武汉-汉阳区6-8千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本职位招聘为松鼠ai智适应教育马鹦路校区,工作地点为汉阳区马鹦路地铁站A出口。岗位职责:1、管理负责登记学生学籍,及时安排学生的课程;2、对学生教学进度及时追踪及了解并反馈给家长;3、对于学生出现的任何问题,及时给予疏导和解决;4、对于学生和代课老师之间的问题进行协调沟通解决;5、认真按时做好家长回访工作并记录,并且及时与家长沟通反馈;6、升班续班之前做好跟进工作,后期进行保单和续费工作;7、学管部部门的工作管理。 任职要求:1、喜欢自我挑战,好胜心强,喜欢与人打交道;2、对薪资要求高,喜欢挑战高薪;3、职业规划清晰,追求更高的职位和平台;4、喜欢孩子,喜欢教育行业,对行业有一定的了解;5、对学科较熟悉,能对学生学科问题进行基本的分析;6、应变、协调、沟通控制能力强,具有良好的书面、口头表达能力及学习能力。 晋升通道:教务主任?校区总监

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班主任奥孚教育上海-黄浦区0.6-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:50-150人

工作职责:1、对所带在读学员提供高水平的服务,促使学员续班、转介绍;2、电话回访并定期组织家长会,提高学员、家长满意度;3、安排好学生每一次的上课时间,确保课程如期进行;4、按照课程管理流程对学员在校区的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系;5、协助课程顾问安排到访客户或电话咨询;6、完成部门内部工作及上级交代的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历;2、自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;3、有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力;4、善于沟通,亲和力强,协调说服力强;5、热爱教育行业,有良好的客户服务意识,能适应灵活的工作时间。

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学管师(教务运营向)成都市锦江区帝京日语培训学校有限责任公司成都-锦江区4-6千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

(教务运营向)岗位职责:1、 负责学员的日常考勤;2、 线上平台的运营;3、 协助主管制定开班计划;4、 辅助学校内部活动的实施落地;5、 及时高效的为学员解决问题,提高学员满意度;6、 协助学员办理补课、停课、转班等;7、学员档案的建立和管理;8、完成领导安排的其他任务。 任职要求1、 大专或以上学历;2、 有责任心和耐心,工作认真积极;3、 具备较强的沟通能力,善于跟学员交流;4、 热爱教育行业,有良好的服务意识;5、 熟练运用办公软件 工作时间:早9晚6,周内单休,8小时工作制度。转正满一年后月休6天。晋升空间初级事务内勤—中级事务内勤—高级事务内勤—事务内勤主管—分校主管晋升与薪资待遇同步调整内勤老师无业绩要求

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班主任上海裕德进修学院上海-徐汇区3-3.2千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

工作描述:⑴负责所带班级的日常管理工作;⑵深入班级掌握学生出勤情况和课堂教学效果,及时了解班级学生学习和教学过程中出现的问题,做好沟通,并妥善处理;⑶负责所带班级学生和任课教师有关档案材料的发放和收回,并及时整理、上报、归档;⑷落实所带班级学生报考的组织工作,认真细致核对报考信息,保证信息准确无误;⑸做好所带班级教材费和学年学费的收缴工作,不断提高班级学年注册率;岗位要求:1、大专及以上学历,普通话标准,具有亲和力,有较强的人际协调沟通能力;2、热衷教育事业,有学历带教经验尤佳。做事认真负责,有耐心,具有团队合作精神;3、中共党员,会使用常用办公软件者优先。工作时间:做五休二,周末不保证休息,享受寒暑假。

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教务班主任安徽华园教育科技有限公司合肥-蜀山区4-8千/月07-04

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1.做好学员教学信息和教学档案的管理;2.检查学员学习情况,及时和上课老师沟通,了解教学进度,监督教学计划的执行情况和学习效果;3.关心学员的身心健康,做好安全教育工作,确保课堂秩序和安全;4.完成领导安排的其他工作任务。任职资格:1.本科以上学历,有考研经历优先;2.细致有耐心,热爱教育事业;3.勤劳肯干,责任心强,任劳任怨;4.性格开朗活泼,团队协作精神佳;5.具有教学实践或者教务管理工作经验者优先。

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音乐中心教务管理江苏汤姆森智能装备有限公司常州-天宁区4.5-6千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.具备或接触过音乐或者器乐。2.安排学生上课签到、课表,协调时间。3.负责办公室后勤工作保障。4.具备电脑办公软件运用,表格制作,手机照片视频简易发布以及剪辑。5.有较强学习能力,工作认真负责,与家长学生沟通有较强亲和力,喜欢小朋友。6.有销售策划宣传经验,或者具备一定幼儿教育经验者优先。工作时间:周一、周二休息周三~周五:下午15:00-21:00周六、周日:上午9:00-12:00,下午14:00-20:30

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学习管理师/教务(包住+五险,晋升空间大)宁波市鄞州区悦达乐知教育培训有限公司宁波-鄞州区0.6-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、及时与课程顾问、任课教师沟通学员信息,跟踪客户需求,按流程协同学员管理并提供相应的服务;2、负责学员开班、排课系统的维护、学员信息录入工作,并与家长、老师保持较好沟通;3、负责维护在读学生资源,协助校长与教师完成学员升学、续费、扩科、转介绍等工作;4、对教学质量和学员满意度进行调查分析,受理学员投诉、跟踪处理结果;5、了解学员的思想动态,及时与家长、任课教师、学生进行沟通并解决;6、协助校长完成校区的日常工作;岗位要求1、大专及以上学历,本科或有教育专业背景优先考虑;2、富有责任心,热爱教育行业;3、具备一定的数据收集和分析能力,熟练使用办公软件;4、良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力;5、性格开朗,工作细心、爱岗敬业工资待遇:年薪约7-10万。无责任底薪+续费提成+课程管理奖+五险,包住宿地址:宁波鄞州区潘火路215号和荣大厦B座401、406室

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班主任(薪资8K起、五险一金)北京知行乐学教育科技有限公司北京-东城区0.8-1万/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1.学员课前、课中、课后的日常管理和维护。2.对教学中出现的特殊情况进行追踪、处理。3.负责定期与家长沟通,汇报学生的在校学习情况。4.负责学生家长的关系维护,做好后期的续费升学及口碑招生。5.辅助和监督教师的教学质量,确保学生的学习计划的实施。6.完成上级安排的其他任务。7.带有一定二次销售性质。任职要求:1.大专及以上学历,专业不限;2.表达能力强,逻辑思维良好;3.热爱教育行业,对学生有爱心,有耐心,擅长与学生家长进行沟通交流;4.普通话标准,工作有激情,富有感染力;5.具备亲和力和幽默感,具有良好的团队合作精神。福利待遇:广阔的晋升机会+五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+集团年会

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前台教务老张数学·理科宁波4-7千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、有效与任课教师沟通,按流程协同学员管理,为学员提供专业课相关服务;2、完成前台接待、课程咨询工作,协助校长与教师完成学员升学、续费扩科、日常事务等工作;3、了解学员的思想动态,及时给予解决;4、受理学员意见与投诉、跟踪处理结果;5、负责学员开班、排课系统的维护。岗位要求:1、大专及以上学历;2、富有责任心,热爱教育专业;3、沟通能力较强,熟练使用办公软件;4、良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力;5、性格开朗,形象气质佳;薪酬福利:1、底薪+绩效+奖金,具有行业内最有竞争力的薪资体系;2、舒适的工作环境和良好的工作氛围,提供广阔的职业发展空间;3、完善的岗前培训体系以及定期的教研体系,不断提升老师专业水平;4、公司具有较完善的福利体制,如五险一金、年休假、员工培训、出国旅游、节假日慰问金/礼品、生日福利、结婚礼金、生子红包以及定期举办的各种企业文化活动等;5、工作地点:宁波鄞州、海曙各校区!只要您对教育事业感兴趣,请联系我们:18057488814

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教务管理沈阳市大东区宜思教育培训中心沈阳-大东区3-4.5千/月07-04

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、做好对教学、辅导、考试及学生问题解决的监督管控;2、负责规划安排学生课程,与家长沟通,引导课程销售;3、做好与学生的沟通,激励学生,给予学生正能量;4、负责组织班会及各种学生活动;5、负责班级日常管理,保证良好教学秩序;6、做好对老师的监督、管理、服务、调配和沟通;任职资格1、热爱教育事业,有教育理想,热爱学生,乐于分享;2、专科及以上学历,具有一定的初中或高中学科功底;3、工作认真负责,耐心细致,做事条理性强;4、有较强的协调和组织能力,有良好的团队协作意识;5、有较强的工作原则性,敢于坚持、不妥协。

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